正社員も契約社員もアルバイトも、勤務している会社が雇用主です。 でも、派遣の場合、雇用主はあくまでも契約を結んだ『株式会社テイルズケア』です。 お給料も派遣会社から支払われます。ただし、スタッフの皆様への業務の指示や管理をおこなうのは、勤務先、つまり、派遣先企業です。このように、雇用契約と勤務先が異なることが、派遣という働き方の大きな特徴です。